愛知県で多店舗展開。転職後、1年で独立も｜株式会社柊樟 | 一宮のコンビニでは正社員として働いてくださるスタッフを募集しております

コンビニの世間のイメージってこんな感じですよね？

たしかにそういう経営している個人商店さんは居ます。

ですが、弊社は愛知県内で8店舗経営しているので、何かあってもヘルプで賄うことができます。

そもそも法人であるので、社員に無茶をさせると会社が指導を受けてしまいます。

安心して転職候補にコンビニを入れてください。

これもよく聞きます。

何も考えずに働いていれば、こういう風になってしまう事もあります。

コンビニは社員になってもアルバイトと同じ仕事と思われていますよね。

もしアルバイトと同じ仕事なら、高い給料払って社員なんて雇いません。

社員の仕事は店利益を出すために、毎日の経費(人件費・廃棄等)を管理し、それを実現するためにアルバイトさんを教育していくのが仕事です。

つまり、マネジメントと言う事です。

1店舗をしっかりマネジメント出来るようになったら、次は複数店を管理してもらいます。

次は？となったら、店長をマネジメントするSC(ストアコンサルタント)となってもらいます。

現在は愛知県のみの店舗展開ですが、愛知県と言えども地域毎にエリア戦略を立ててますので、各エリアでマネジメントするものが必要となります。

ここまでくると、やってることは店長のそれとは大きく違いますし、動かすお金も大きくなります。

もしもknow-howを手にし、自身の力を試したいとなれば、"独立"もできますし、弊社の店舗を受け継ぐ"暖簾分け"制度もあります。

進路は色々ありますよ。

アルバイトさんとの人間関係でつぶれていく人は確かにいます。

ですが、それははたしてコンビニだからでしょうか？

ちゃんとコミュニケーション取って、やる事を指導してあげれば、アルバイトさんが反乱を起こすことなんてありませんよ。

「人がいないから。」

と言う弱みから、遊んでるアルバイトに指導できないって話も聞きますが、弊社は愛知県のみでなく、岐阜県からの勤務者もいまして、常時100名以上のアルバイトを雇用しております。

「文句言うなら辞めるぞ。」

って脅しに屈しなくともよい環境になってます。

安心して下さい。